Aktualita ze dne 12. 11. 2025

Nový katalog prací – jak dopadly požadavky odborového svazu?

 

Vláda na svém jednání ve středu 17. září schválila novelu katalogu prací, 17. října novela vyšla ve Sbírce zákonů a účinná je od 1. 1. 2026. Odborový svaz již dlouhodobě usiluje o změny, které by spravedlivěji zohlednily rostoucí odborné nároky na zdravotníky a pracovníky v sociálních službách. Při této novele však odborový svaz dosáhl jen částečného úspěchu.

Novelu najdete níže jako soubor ke stažení a také ZDE.

 

  • Mezi klíčové požadavky odborového svazu patřilo zejména posunutí sanitářů, ošetřovatelů a dalších nelékařských zdravotnických pracovníků o jednu platovou třídu výše. Reagoval tak na stále vyšší odborné požadavky, které jsou na tyto profese kladeny. Bohužel tento návrh nebyl přijat – jedinou změnou je zrušení 3. platové třídy pro sanitáře, k posunu do vyšších tříd ale nedošlo.
  • U všeobecných sester, dětských sester, zdravotnických záchranářů a porodních asistentek došlo k posunu pouze částečnému. Nově je zaměstnavatelé mohou zařadit až do 13. platové třídy. Odbory přitom žádaly, aby v návaznosti na jejich kompetence a odpovědnost bylo možné jejich zařazení až do 14. třídy.
  • Dalším z našich požadavků bylo, aby všeobecné sestry a další nelékařští zdravotničtí pracovníci, kteří vedou adaptační proces nebo zajišťují praktické vyučování, byli zařazeni do 12. platové třídy. Ministerstvo zdravotnictví ani Ministerstvo práce a sociálních věcí nám však v tomto nevyhovělo. Tyto činnosti jsou zařazeny pouze do 11. platové třídy, a to přesto, že mentorskou činnost či praktické vyučování mohou vykonávat výhradně pracovníci se specializovanou způsobilostí. Změna tak pro většinu nelékařů nebude mít v praxi žádný reálný dopad.
  • Za pozitivní odborový svaz považuje alespoň přijetí jeho návrhu v oblasti pracovníků ochrany a podpory veřejného zdraví, kde byla zrušena 8. platová třída. Odborový svaz však nadále trvá na tom, že je nutné všechny tyto pracovníky posunout o jednu platovou třídu výše, aby byla odstraněna dlouhodobá nerovnost.
  • Požadavky odborového svazu se týkaly také pracovníků v sociálních službách. Usilovali jsme o posunutí pracovníků v sociálních službách i sociálních pracovníků o jednu platovou třídu výše, o úpravu činností v 6. platové třídě a o možnost zařadit sociální pracovníky až do 14. platové třídy. Ani tyto návrhy nebyly přijaty.

Odborový svaz však své požadavky neopouští. Na základě odborných připomínek od kolegů z praxe budou návrhy upraveny a odborový svaz je bude znovu prosazovat při další novele katalogu prací. Cílem odborového svazu zůstává spravedlivé a odpovídající ohodnocení zdravotníků a pracovníků v sociálních službách, kteří nesou stále větší odpovědnost za kvalitu a dostupnost péče.

 

zdroj: https://www.zdravotnickeodbory.cz/aktuality/novy-katalog-praci-jak-dopadly-pozadavky-odboroveho-svazu/